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案例解析
    前程無憂一項針對“職場最討厭同事”的調查顯示,職場女性最討人厭的行為是——愛扒別人隱私,而職場男性最討人厭的行為是——借錢不還。另外被討厭的行為還有:打
2020-03-26本站整理
想在職場走得遠,你要學會維護人際關系,做一個圓滑的人,記住這10點:1.別輕易和同事做朋友,別付出100%的感情,往往沒什么回應。2.遠離小人,無論他是迎合你還是擠兌你,笑一笑就過去了。3.和你的領導
2020-03-24本站整理
    @我是孤獨星人:我是一個不善言辭的人,平時話不多,也不愛和同事聊八卦。因此,平時同事們聚餐、聚會的時候,我經常被排除在外。時間久了,我也覺得有點難受了。
2020-03-19本站整理
    說起職場,最不能忽略的就是與我們朝夕相處的同事,算起來,我們一天中與同事相處的時間要比家人還要多。多年的職場經驗告訴我們,在職場討人喜歡遠比工作能力強、
2020-03-03本站整理
【人際關系壓力】    壓力1:同事壓力    1、新員工很難融入老員工的圈子。   &n
2020-02-25本站整理
    剛進公司的新人,難免會因為來到不熟悉的環境從而謹慎小心,新人們心里都抱持著這么一個想法:職場不同于學校,犯錯就沒有改正的機會了,容易被貼上表現不佳的標簽
2020-02-11本站整理
    球迷們一定能體會球場上的“臨門一腳”之重要之精彩,經典的巴斯滕零度腳至今被“粉絲”們稱為絕殺一擊,一舉打敗了當時的門神前蘇聯門將達薩耶夫。的確,經過無數
2019-12-19本站整理
    每當進入9、10月份,人才市場又將陷入“躁動”,糾結、迷茫、篤定、恐懼……各種心情、各種情緒因為跳槽這件事而閃現。想跳槽,然而不知跳向哪里;想離職,卻被
2019-12-19本站整理
  每次看到“和老板相處之道”這種話題,說實話,都讓我很為難。作為公司的一個“小八臘子”,我和同事們經常混作一堆,但和老板見面的機會卻寥寥無幾,所以,連“相處”的機會都沒有,還談什么“悟道”?然而,“
2019-12-18本站整理
    無論是煩躁于周一的繁忙,還是恐慌于周五的漫長,職場人真正受不了當然不是日歷上那個抽象的日期,而是身邊的那些實實在在的人和事。  &n
2019-12-18本站整理
    身份的轉變,總會讓初入職場的學子們有些不太適應,這是每位職場新人必須跨過的一道坎。職場中,沒有人會主動做你的老師,也沒人有會和你就交作業的時間“討價還價
2019-07-05本站整理
  朋友圈對很多人來說可能把它當成是私人空間,但在生活和工作中它的界限往往并不明顯,有的人用朋友圈打廣告,有的人用朋友圈拉票點贊,有的人轉發真實性有待考證的爆款文……類似的情況,在生活中屢屢發生。  
2019-06-29本站整理
    辦公室隱私是一個極為敏感的話題。現代社會的職場白領每天至少有8個小時消耗在辦公室里,甚至比呆在家里的時間還要長。工作場所已經成為白領與人交際的重要地點,
2019-06-21本站整理
    Anna特別愛在辦公室打私人電話,一打就是半個小時,電話都被她打“燙”了,還不愿意放下。不是跟朋友商量去哪里逛街,就是跟愛人研究晚飯吃啥,和工作都沒有半
2019-06-15本站整理
  1.不會推掉本不屬于自己的工作。  要知道,一般職場上的工作分配沒有那么涇渭分明,總有一些模糊地帶,而一旦別人把原本分配給他的任務推給了你,上手后再想推掉就沒那么容易了。最糟的是,可能你的上級也不
2019-05-31本站整理
    關于運氣這件事,很多平民百姓都會說:“我與運氣無關,因為從來不中獎。”實際上職場中的運氣也是需要耕耘的。以下幾招教你“耕出”職場好運氣:  ★人走茶不涼
2019-05-17本站整理
  前不久因為一篇刷屏文,大家紛紛曬出自己社交圈的“含咪率”以檢驗社交圈的“毒雞湯”污染程度的高低。其實這只不過是五十步笑百步,我就問問你,你敢說你朋友圈里一個老板、同事都沒加嗎?你敢說你沒有加入過任
2019-05-10本站整理
    度假意味著撇下工作,放松心情。但其實度假的本質是工作積累,從一飛突起的郵件數量我們就可以看出。前程無憂有一項調查顯示:僅有2.3%的人期盼郵箱的高飽滿度
2019-05-01本站整理
  還單著的你,是不是經常會被三姑六婆同學親友拉著去相親?如果有種很難違抗的關系拉著你去相親?你會婉拒嗎?如果拉你去相親的是領導呢,你給不給面子?讓我們來看看機智的網友們是怎么處理的吧。隨便見一見,應
2019-04-18本站整理
    因為忍受不了上一家小公司里論資排輩的風氣,于是我忿忿地離開,跳槽到現在這家外企。原以為和老外們接觸可以摒棄國人那套虛偽客套,誰知一封小小的郵件險些葬送了
2019-04-16本站整理
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